Правительство обсудило будущее лесной отрасли и квалифицированной рабочей силы

16.05.2025 | 06:07

Дом Стенбока, 15 мая 2025 года – В четверг на регулярном совещании по экономическим вопросам правительство рассмотрело два важных вопроса, напрямую влияющих на экономику страны и рынок труда: развитие лесного сектора и привлечение квалифицированных специалистов из-за рубежа в отрасли, где ощущается нехватка рабочей силы.

Равновесие между охраной природы и лесным хозяйством

Министр по вопросам энергетики и окружающей среды Андрес Сутт представил предложения Союза лесной и деревообрабатывающей промышленности и Совета предпринимателей. Их цель – укрепить доверие инвесторов и конкурентоспособность отрасли, не снижая требований к природоохранным мерам. Правительство поддержало предложение внести в Закон о лесах положение, согласно которому 70% лесных угодий будут относиться к хозяйственным лесам, а в Закон об охране природы – поправку о том, что 30% лесных угодий будут находиться под охраной.

В вопросе о весеннем перерыве в рубке леса правительство решило дождаться решения Европейского суда, прежде чем вносить какие-либо изменения в нормативные акты. До тех пор продолжит действовать добровольная система, при которой владельцы частных лесов соблюдают требования природоохранного законодательства и, как правило, воздерживаются от весенней вырубки. Основанный на риске надзор Департамента окружающей среды показал, что случаи нарушений крайне редки. За последние три года среднее число проверок составило 2500 в год, при этом нарушения были выявлены лишь в пяти случаях.

Правительство также частично поддержало идею ограниченно управлять лесами на охраняемых территориях. До введения новых правил сохранится прежний порядок: Департамент окружающей среды в зонах ограничений рассматривает каждое обращение индивидуально и при необходимости разрешает небольшие вырубки. От полной отмены сплошных рубок было решено отказаться.

Привлечение квалифицированной рабочей силы требует более гибкого подхода

Министр внутренних дел Игорь Таро вынес на обсуждение совместное предложение Министерства внутренних дел и Министерства экономики и коммуникаций о корректировке особого режима трудовой миграции квалифицированных специалистов. Нынешняя система не оправдала себя и не позволяет привлечь достаточное количество квалифицированных работников, которые необходимы в период экономического роста.

В рамках нынешнего режима специалист может работать в Эстонии не более трех лет, при этом близкие родственники не имеют права к нему присоединяться. Между тем работодатели инвестируют в профессиональную подготовку таких сотрудников, однако действующие ограничения сводят эти усилия на нет.

Размер квоты предлагается увязать с прогнозами системы OSKA по спросу на рабочую силу, экспортным потенциалом отраслей и средней зарплатой по профессии или региону. Кроме того, предлагается более гибко корректировать установленный лимит видов на жительство, реагируя на изменения экономической ситуации, а правила их распределения – уточнить.

По данным OSKA, к 2030 году в Эстонии наиболее остро будет ощущаться нехватка ИКТ-специалистов, инженеров, электриков и работников здравоохранения – например, дефицит инженеров может достигнуть двух третей от потребностей рынка

Коммуникационное бюро правительства

open graph imagesearch block image